面試者如何選出？

由第三方機構(gòu)選出352人判卷工作引入外部專家團隊

封面新聞記者了解到，本次招聘，雄安集團全權(quán)委托第三方機構(gòu)進行，該機構(gòu)也就是上文提到的北京誠通人力資源有限公司。

在報名截止后，本著公平公正、擇優(yōu)選擇的原則，結(jié)合招聘崗位的職責(zé)和要求，開展簡歷篩選工作。

最終，經(jīng)過第三方專業(yè)機構(gòu)嚴(yán)格篩選，共選出352名報名者參加綜合筆試，筆試工作已于9月10日完成。

據(jù)介紹，目前雄安集團正委托第三方專業(yè)機構(gòu)以及外部專家團隊開展綜合筆試判卷工作。下一步，雄安集團擬于9月16日至17日開展面試工作。

如何安撫落榜者？

對未進入筆試環(huán)節(jié)的報名者雄安集團逐一發(fā)送短信和郵件致謝

“雄安集團珍視每一位報名者”，記者注意到，自招聘之初，雄安集團就多次這樣表達。而本輪招聘的一個細(xì)節(jié)，也印證了這句話。那就是對于此次招聘未進入筆試環(huán)節(jié)的報名者，雄安集團逐一發(fā)送短信和郵件，以表達雄安集團真誠的謝意。

“雄安集團剛剛組建，人才是我們最珍視的資源。每一位報名者的簡歷，都已經(jīng)進入雄安集團人才庫，今后有合適崗位需求時，我們會及時與有關(guān)人員聯(lián)系，按照規(guī)范流程持續(xù)選聘優(yōu)秀人才。”雄安集團有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

哪些崗位受關(guān)注？

基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)業(yè)務(wù)類應(yīng)聘人數(shù)最多

數(shù)據(jù)顯示，在雄安集團首輪招聘的17個崗位中，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)類、融資業(yè)務(wù)類、公共關(guān)系管理類崗位高居投遞量Top3，其中最熱職位是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)業(yè)務(wù)類。相對來講，大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)類、法務(wù)業(yè)務(wù)類、園區(qū)建設(shè)業(yè)務(wù)類應(yīng)聘人數(shù)較少。

應(yīng)聘者來自哪里？

北京地區(qū)求職者關(guān)注度最高其次是河北天津

首輪招聘的應(yīng)聘者主要來自哪里？記者從誠通人力公司了解到，從招聘專欄的訪問情況來看，北京地區(qū)訪問人數(shù)最多，占到訪問總?cè)藬?shù)的1/3，其次是河北和天津。本次招聘還吸引了來自中國香港、加拿大、日本、伊朗等其他國家和地區(qū)網(wǎng)友的關(guān)注。

待遇如何？

工資標(biāo)準(zhǔn)參照北京甚至高于北京特殊人才將有特殊待遇

待遇如何？關(guān)于這個問題，9月10日，雄安新區(qū)黨工委副書記、管委會常務(wù)副主任劉寶玲表示，新區(qū)將不拘一格選人才。只要是新區(qū)需要的人才，都?xì)g迎。一律實行聘任制。簽訂聘任合同，因崗選人、依崗定薪，按勞取酬、優(yōu)績優(yōu)酬，工資標(biāo)準(zhǔn)參照北京，甚至高于北京，特殊人才、特殊待遇。

封面新聞記者盧蕩代睿