“中國經(jīng)濟(jì)不會(huì)出現(xiàn)所謂的‘硬著陸’，我們要看到問題的一面，更要看到發(fā)展的希望。”連日來，許多代表委員在接受采訪時(shí)紛紛批評(píng)唱衰中國經(jīng)濟(jì)的論調(diào)，呼吁全面辯證地看待中國經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，堅(jiān)定信念深化改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展。經(jīng)濟(jì)增速放緩是客觀現(xiàn)實(shí)，但為什么總會(huì)有人把放緩等同于衰退、把減速視作危機(jī)呢？

同樣看到半杯水，樂觀者會(huì)說：“還有半杯水呢！”悲觀者則抱怨：“怎么只有半杯水？”同樣事物，兩種說法，折射的是心態(tài)的迥異。個(gè)體對(duì)客觀世界的感知與評(píng)價(jià)，不可避免會(huì)受到心理情緒的干擾影響?？创y(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的起起落落、經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的紛繁蕪雜，普通人也往往容易陷入這樣或那樣的“杯水焦慮”中。

比如，有媒體看到個(gè)別行業(yè)農(nóng)民工緊缺，便聲稱“民工荒”來了；有人調(diào)研發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)經(jīng)營困難，存在局部裁員現(xiàn)象，便驚呼“下崗潮”到了，而真相卻是就業(yè)總體上保持了穩(wěn)定。之所以“一葉障目不見泰山”，有其素養(yǎng)與能力的局限性，也存在“選擇性失明”，讓理性跌倒在口口相傳的恐慌面前。所以，適應(yīng)新常態(tài)必須調(diào)試“心狀態(tài)”，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)分析的“情緒管理”。