加強(qiáng)后備實(shí)職干部的培養(yǎng)，是組織建設(shè)的關(guān)鍵所在。民建吉林省委根據(jù)后備干部隊(duì)伍的實(shí)際情況，有計(jì)劃、有步驟地運(yùn)用不同形式進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)和鍛煉，確保后備實(shí)職干部得到有效的培養(yǎng)和提高。近年來(lái)，民建省委每年舉辦至少一次培訓(xùn)班，對(duì)后備干部進(jìn)行時(shí)事政策、統(tǒng)戰(zhàn)理論的培訓(xùn)，采用長(zhǎng)期培訓(xùn)與短期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法，優(yōu)化后備干部的文化結(jié)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)，真正將后備干部培養(yǎng)成政治上靠得住、事業(yè)上有成就、社會(huì)上有代表性的人士。同時(shí)，注重對(duì)后備干部在實(shí)踐中的培養(yǎng)鍛煉，給他們鋪臺(tái)階、搭舞臺(tái)、壓擔(dān)子，讓他們?cè)趯?shí)踐中積累成功經(jīng)驗(yàn)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力，全面增長(zhǎng)才干，使他們真正成為學(xué)識(shí)上有造詣、品德上能服眾的旗幟性人物。

　　非黨亦黨有為有位不負(fù)國(guó)家和人民的信任重托

　　對(duì)于在政府司法部門(mén)任職的干部而言，他們的身份既是國(guó)家公務(wù)人員又是民主黨派里的精英分子。既要立足本職做好一名人民公仆，又要積極參政議政履行好作為黨派成員的職責(zé)，雙重使命面前實(shí)職干部們坦言責(zé)任更重大、使命更光榮。

　　“我深知，能夠擔(dān)任副區(qū)長(zhǎng)，更多的是組織安排培養(yǎng)的結(jié)果，我要始終帶著一顆感恩的心去工作，回報(bào)組織的信任和重托。”北京市石景山區(qū)人民政府副區(qū)長(zhǎng)司馬紅表示，無(wú)論身處何種崗位，認(rèn)真履職是基本職責(zé)所在，更是應(yīng)盡的本分，而能不能干事，能不能成事，在政府班子中有沒(méi)有話語(yǔ)權(quán)，在干部中有沒(méi)有感召力，很大程度上取決于實(shí)干、實(shí)效。“我要充分發(fā)揮民主黨派干部自身的特色和優(yōu)勢(shì)，帶著深厚的感情和科學(xué)的態(tài)度去工作，用干實(shí)事、出實(shí)績(jī)，讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、群眾滿意、同事服氣，才能贏得在廣大干部群眾心目中的‘位’，才能成為有建樹(shù)、有影響的黨外干部。”

　　“每一個(gè)職務(wù)，既是一份榮譽(yù)，更是一份沉甸甸的責(zé)任，需要把每個(gè)職務(wù)的職責(zé)履行好，把擔(dān)任的角色扮演好。”作為山東省青島市人民檢察院的副檢察長(zhǎng)，于萍認(rèn)為黨外實(shí)職干部一定要統(tǒng)籌扮演好自己的多個(gè)角色，精心履職盡責(zé)。“首先處理好本職工作，然后再擠時(shí)間安排會(huì)務(wù)工作，我的體會(huì)是只有把本職工作做好了并取得明顯成效，得到社會(huì)的認(rèn)同，在民主黨派中才會(huì)有地位、威望、分量和影響力，也才有資格領(lǐng)導(dǎo)民主黨派同志共同推進(jìn)事業(yè)發(fā)展，工作單位的領(lǐng)導(dǎo)和同志們才會(huì)更加理解和支持黨派工作。所以本職工作與黨派工作并非是相互對(duì)立的矛盾，只要分清主次、處理恰當(dāng)、善于融合，就能相得益彰、共同促進(jìn)。”

　　黨外干部到國(guó)家機(jī)關(guān)任職，實(shí)行合作共事的基本目的，就是充分調(diào)動(dòng)廣大黨外干部的積極性和創(chuàng)造性，與黨員干部一道，共同致力于我國(guó)的改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)。云南省審計(jì)廳副廳長(zhǎng)蘇莉認(rèn)為，黨外干部要擺正自己的位置，認(rèn)清所擔(dān)負(fù)的任務(wù)，明確應(yīng)盡的職責(zé)，“到國(guó)家機(jī)關(guān)任職的黨外領(lǐng)導(dǎo)干部，同黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一樣，都是黨的干部、國(guó)家公務(wù)員，我們手中的權(quán)力，是黨和人民賦予的，必須具有為人民服務(wù)的高度使命感和責(zé)任感，依靠所在單位的干部群眾，調(diào)動(dòng)他們的積極性和主動(dòng)性，在工作上為單位一把手和黨組做好助手，做好分管工作，切忌越位。”

　　“今年初，在與中組部關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)潛能調(diào)研組進(jìn)行訪談時(shí)，我談了個(gè)人成長(zhǎng)的切身體會(huì)：向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，是提高領(lǐng)導(dǎo)能力和水平的最好捷徑。”廣東省食品藥品監(jiān)管局副局長(zhǎng)黃紹龍認(rèn)為，絕大多數(shù)中共領(lǐng)導(dǎo)干部都經(jīng)過(guò)了多部門(mén)、多崗位的鍛煉，有豐富的從政履歷和經(jīng)驗(yàn)。相對(duì)而言，非中共領(lǐng)導(dǎo)干部的知識(shí)層次較高，但從政經(jīng)驗(yàn)略為不足。“要彌補(bǔ)這一短板，就要向身邊的中共領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾巫鰶Q策出思路，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾巫グ嘧訋ш?duì)伍，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾翁幚砑彪y險(xiǎn)重問(wèn)題，從他們身上汲取從政為官的經(jīng)驗(yàn)和智慧?；仡欁约撼砷L(zhǎng)的每一個(gè)足印，總離不開(kāi)這些‘老師’的指點(diǎn)和啟發(fā)。”

　　“黨外干部要正確理解黨外干部也是黨的干部。黨外干部是中共統(tǒng)一戰(zhàn)線大局中的一個(gè)重要組成部分，在黨外為黨的事業(yè)做統(tǒng)戰(zhàn)工作是黨外干部的職責(zé)與使命。所以，在實(shí)職崗位上的工作和從政中，黨外干部決不能以個(gè)人進(jìn)退得失為成功與否的標(biāo)準(zhǔn)，而應(yīng)當(dāng)把黨的事業(yè)需要和國(guó)家的發(fā)展當(dāng)做自己的人生價(jià)值和個(gè)人選擇，并將此作為自己的從政理念和行為準(zhǔn)則。”全國(guó)政協(xié)委員、重慶市政府口岸辦副主任王濟(jì)光的一番話道出了廣大黨外實(shí)職干部的一致心聲。