中新網(wǎng)6月28日電 據(jù)人社部網(wǎng)站消息，近日，解決企業(yè)工資拖欠問題部際聯(lián)席會議通報各省、自治區(qū)、直轄市和新疆生產(chǎn)建設兵團2017年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核情況，并對考核等級為C級的三省區(qū)人民政府負責同志進行約談，督促落實屬地監(jiān)管責任。

通報介紹，國務院辦公廳于去年12月印發(fā)《保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》，決定從2017年到2020年，每年對各省級政府開展一次考核，于考核年度次年年初開始，4月底前完成?？己斯ぷ髟趪鴦赵侯I導下，由解決企業(yè)工資拖欠問題部際聯(lián)席會議負責實施?？己私Y果分為A、B、C三個等級，報經(jīng)國務院同意后，由部際聯(lián)席會議向各省級政府通報，并抄送中央組織部，作為對各省級政府領導班子和有關領導干部進行綜合考核評價的參考。同時，對考核等級為A級的，由部際聯(lián)席會議予以通報表揚；對考核等級為C級的，由部際聯(lián)席會議對該省級政府有關負責人進行約談，提出限期整改要求。

目前，2017年度考核工作已經(jīng)完成。經(jīng)國務院審定同意，10個省(市)被評為A級，18個省(區(qū)、市)和新疆生產(chǎn)建設兵團被評為B級，3個省(區(qū))被評為C級。近日，部際聯(lián)席會議將考核結果向各省級政府進行了書面通報，并約談了考核等級為C級的三省區(qū)政府負責同志。

通報指出，過去一年來，各地區(qū)認真貫徹落實黨中央、國務院關于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的決策部署，狠抓政策落實，強化監(jiān)管責任，推動保障農(nóng)民工工資支付工作取得新的明顯成效，拖欠農(nóng)民工工資問題高發(fā)多發(fā)的態(tài)勢進一步得到遏制。但從考核情況來看，不同地區(qū)之間這項工作開展不平衡，各地區(qū)都不同程度存在一些問題，有的還比較突出。需要重點解決的問題是，按月足額支付工資、農(nóng)民工實名制管理、工資保證金、農(nóng)民工工資專用賬戶管理等保障工資支付的制度措施還沒有全面落地，政府投資工程項目欠薪問題仍較為突出，屬地監(jiān)管責任需要進一步落實。

約談強調(diào)，各地區(qū)特別是被約談地區(qū)要切實提高政治站位，增強“四個意識”，按照黨中央、國務院決策部署，強化落實屬地和部門責任，帶著對農(nóng)民工的深厚感情，進一步加大保障農(nóng)民工工資支付工作力度。約談要求，三省區(qū)人民政府要堅持求真務實，突出問題導向，從嚴整改落實，對存在問題舉一反三，梳理問題、聚焦問題、刨根問題，采取有針對性的措施解決問題。要堅持標本兼治，強化綜合治理，把功夫真正下在平時，進一步完善體制機制，提高治欠保支工作的系統(tǒng)性、科學性、實效性。特別是要加強欠薪源頭治理，大力清理規(guī)范工程建設領域市場秩序，加強政府投資工程項目資金管理；同時，進一步加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，加大對欠薪違法行為的懲戒力度，用好用足拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理和聯(lián)合懲戒機制，讓欠薪者付出更大代價，對拖欠農(nóng)民工工資行為形成震懾。被約談地區(qū)應在兩周內(nèi)制定報送整改方案，部際聯(lián)席會議辦公室將督促落實。

約談會上，三省區(qū)政府負責同志作了表態(tài)發(fā)言，表示誠懇接受約談，全部認領問題，舉一反三、追根溯源，認真制定整改方案，堅決全面進行整改，變壓力為動力，全力以赴做好保障農(nóng)民工工資工作，確保打贏治欠保支攻堅戰(zhàn)。