“發(fā)展是第一要務(wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力?！绷暯娇倳浽趨⒓訌V東代表團審議時強調(diào)，中國如果不走創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展道路，新舊動能不能順利轉(zhuǎn)換，就不能真正強大起來；強起來要靠創(chuàng)新，創(chuàng)新要靠人才。習近平總書記的重要講話，深刻揭示了人才在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略中的基礎(chǔ)性地位，意蘊深遠，令人鼓舞。我們要深入理解、準確把握這一重要理念，以更加有力的舉措，聚天下英才而用之，讓更多千里馬在廣東的改革發(fā)展事業(yè)中競相奔騰。

千秋基業(yè)，人才為先。黨的十九大報告強調(diào)“人才是實現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源”，突出了人才在實現(xiàn)中華民族由站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，實現(xiàn)中華民族偉大復興的戰(zhàn)略作用?！皠?chuàng)新驅(qū)動實質(zhì)上是人才驅(qū)動”“要把人才資源開發(fā)放在科技創(chuàng)新最優(yōu)先的位置，改革人才培養(yǎng)、引進、使用等機制”“要實行更加開放的人才政策，不唯地域引進人才，不求所有開發(fā)人才，不拘一格用好人才”……圍繞人才與創(chuàng)新發(fā)展，習近平總書記發(fā)表了一系列重要論述，為我們做好新時代人才工作提供了基本遵循。全省各地區(qū)各部門要加強總體謀劃，把人才發(fā)展放到協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局中進行謀劃，樹立全球視野和戰(zhàn)略眼光，注重統(tǒng)籌開發(fā)利用國內(nèi)國際人才資源，為實現(xiàn)“四個走在全國前列”提供深厚的人才和智力支撐。

人才競爭歸根結(jié)底是培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和使用人才的機制和制度的競爭。加快人才事業(yè)發(fā)展，關(guān)鍵是破除束縛人才發(fā)展的思想觀念和體制機制障礙，解放和增強人才活力，形成具有國際競爭力的人才制度優(yōu)勢。近年來，廣東認真貫徹落實黨中央《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》，大力推動人才強省建設(shè)，重大人才工程集聚效應日益顯現(xiàn)，人才支撐創(chuàng)新發(fā)展取得積極成效，區(qū)域創(chuàng)新能力和創(chuàng)新經(jīng)濟績效指標持續(xù)位居全國前列。但我們也要清醒地認識到，當前我省人才發(fā)展體制機制同《意見》確定的目標還有一定差距，同各項事業(yè)發(fā)展要求相比還有需要突破的瓶頸。我們要遵循社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律和人才成長規(guī)律，轉(zhuǎn)變政府人才管理職能，保障和落實用人主體自主權(quán)，健全市場化、社會化的人才管理服務(wù)體系，更好激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。

水不激不躍，人不激不奮。建立起適應新時代創(chuàng)新發(fā)展要求的人才發(fā)展治理體系，要強化問題導向，注重精準施策，激勵廣大人才為實現(xiàn)“四個走在全國前列”貢獻力量。其中，關(guān)鍵是落實習近平總書記“以用為本，因類施策”的指導思想，根據(jù)不同領(lǐng)域、行業(yè)特點，堅持從實際出發(fā)，增強具體改革措施的針對性、精準性。我們要進一步改革人才管理體制，理順政府、市場、社會、用人主體關(guān)系，消除對用人主體的過度干預，著力解決人才管理中行政化、“官本位”問題；要創(chuàng)新人才培養(yǎng)、評價、流動、激勵、引進、保障機制，提高人才評價的針對性、科學性，完善市場評價要素貢獻并按貢獻分配的機制，著力解決人才評價中唯學歷、唯職稱、唯論文問題，解決科研成果轉(zhuǎn)化難、收益難問題；要完善人才流動機制，支持科技人員創(chuàng)業(yè)兼職，鼓勵人才參與粵東西北建設(shè)發(fā)展，深化粵港澳人才合作。

建立起適應新時代創(chuàng)新發(fā)展要求的人才發(fā)展治理體系，要加強對人才工作的領(lǐng)導，形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面。黨管人才，是我們黨的人才工作的一貫原則，目的是用好用活人才。習近平總書記指出：“黨管人才，主要是管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)，而不是由黨委去包攬人才工作的一切具體事務(wù)?！比「骷夵h委要遵循習總書記明確的這一重要原則，改進黨管人才方式方法，完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，組織部門牽頭抓總，有關(guān)部門各司其職、密切配合，社會力量發(fā)揮重要作用的人才工作新格局；要貫徹落實黨中央選人用人新理念，大興識才愛才敬才用才之風，真誠關(guān)心人才、愛護人才、成就人才；要強化人才工作目標責任考核，將創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)作為重點，將人才工作列為落實黨建工作責任制的重要內(nèi)容，做好團結(jié)、引領(lǐng)、服務(wù)工作。

“致天下之治者在人才?！闭l擁有一流的創(chuàng)新人才，誰就擁有了科技創(chuàng)新的優(yōu)勢和主導權(quán)。全省各地區(qū)各部門要深刻領(lǐng)會習近平總書記“人才是第一資源”的重要思想，深入實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，以改革推動人才政策創(chuàng)新突破和細化落實，讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)，聰明才智充分涌流，為把廣東建設(shè)成為向世界展示踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的重要“窗口”和“示范區(qū)”，注入源源不竭的強大動力。