2017年2月1日，《西藏自治區(qū)旅行社接待服務細則》《西藏自治區(qū)導游服務細則》《西藏自治區(qū)星級飯店接待服務細則》《西藏自治區(qū)旅游客運服務細則》已正式實施。這標志著西藏旅游服務行業(yè)邁上了標準化、制度化的新臺階。

近年來，在自治區(qū)黨委、政府“旅游富民”政策的引導下，西藏旅游部門通過旅行社等級評定、星級飯店職業(yè)技能鑒定考核等舉措，舉辦“西藏國際博覽會”“珠峰旅游文化節(jié)”“雅礱文化節(jié)”“林芝桃花節(jié)”“那曲羌塘賽馬節(jié)”等系列營銷活動，進一步提升了西藏旅游的影響力和知名度，規(guī)范了旅游市場秩序，旅游服務質量顯著提高。同時，隨著西藏旅游業(yè)的快速發(fā)展，旅游行業(yè)市場主體規(guī)模不斷壯大，涌現(xiàn)出一大批高質量、高水平、高標準的旅游企業(yè)，成為西藏旅游業(yè)發(fā)展的核心力量。但我們也應看到，目前西藏旅游行業(yè)服務質量工作尚未完全形成法制化、標準化、體系化格局，還存在著行業(yè)內(nèi)發(fā)展不平衡、行業(yè)之間發(fā)展不平衡等問題，旅游行業(yè)仍然缺乏自覺的服務意識和文化觀念。提升全行業(yè)服務質量仍然是西藏旅游業(yè)亟待解決的現(xiàn)實問題。

旅游業(yè)作為現(xiàn)代服務業(yè)的重要組成部分，旅游服務質量一直以來備受關注。如何提升旅游服務質量？提升游客幸福指數(shù)？游客的滿意度就成為衡量旅游服務質量的重要標準。

以游客滿意度為標尺，提升旅游業(yè)服務質量，最重要的就是要提升旅游從業(yè)人員的整體素質。

旅游從業(yè)人員是旅游服務的主體，是旅游服務的提供者，直接影響旅游服務的質量，是旅游業(yè)的形象之本。旅游活動本身就具有較高的文化性，而且隨著社會的發(fā)展，旅游者的素質和服務的要求都越來越高。與此相對應，旅游從業(yè)人員——無論是基層服務人員還是旅游管理人員或是旅游開發(fā)人員，都必須具有較高的文化修養(yǎng)和藝術品位。只有旅游從業(yè)人員的整體素質提高了，管理理念的科學化、旅游服務的信息化等一系列對策才有可能得以實施。

同時，我們還要加強行業(yè)科學管理，完善服務監(jiān)督體系。加強“以人為本”管理目標，樹立“員工第一”的思想，增強一線員工的歸屬感，有效增強企業(yè)凝聚力。建立健全旅游企業(yè)完整的旅游標準化工作機構，構筑旅游標準化、個性化、情感化體系，為旅游業(yè)發(fā)展提供科學、規(guī)范的技術支撐。

青藏高原有著豐富的自然、人文旅游資源，我們有責任努力提高旅游服務質量“軟實力”，讓全世界游客的“西藏之旅”錦上添花。