人民政協(xié)網(wǎng)長(zhǎng)治8月12日電 日前，為全面把握全縣黨外干部思想動(dòng)態(tài)和業(yè)績(jī)表現(xiàn)，暢通黨外干部向組織申報(bào)任職意愿的渠道，山西省長(zhǎng)治市長(zhǎng)治縣委統(tǒng)戰(zhàn)部完善黨外干部任職意向登記制度。

該制度主要針對(duì)全縣現(xiàn)任黨外干部和黨外后備干部，登記黨外干部對(duì)現(xiàn)任崗位的適應(yīng)程度和作用發(fā)揮的滿意程度、任職意向或崗位意向及相關(guān)原因等；黨外后備干部主要登記所學(xué)專業(yè)及業(yè)務(wù)特長(zhǎng)、個(gè)人從事專業(yè)意向和培養(yǎng)發(fā)展方向等。根據(jù)登記情況，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部和組織部擬共同建立黨外干部任職意向信息庫(kù)進(jìn)行分類管理，并將此作為黨外干部提拔交流的參考依據(jù)。

該制度的啟動(dòng)實(shí)施，有利于尋求組織意圖與黨外干部任職意愿的最佳結(jié)合點(diǎn)，促進(jìn)“人崗相適”“才適其用”，提高黨外干部工作民主化、科學(xué)化水平；有利于提高黨外干部的工作熱情和發(fā)展信心。在全縣6月的干部調(diào)整中，按照組織意圖與個(gè)人意愿，己有4名黨外副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)交流到縣直單位任職，4名黨外后備干部提拔為黨外副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)。（李茹平）