近日,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,人力資源和社會(huì)保障部發(fā)出通知,要求減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定。人社部專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理司司長(zhǎng)孫建立、人社部職業(yè)能力建設(shè)司司長(zhǎng)張立新今日(10日)對(duì)減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定進(jìn)行了詳解,孫建立表示今年11月份將再取消一批職業(yè)資格,到2015年底基本完成減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定工作。

　　無(wú)法律依據(jù)準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格一律取消

　　地方自行設(shè)置的水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格一律取消

　　我國(guó)從1994年開(kāi)始推行職業(yè)資格證書(shū)制度,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,國(guó)家確定職業(yè)分類(lèi),對(duì)規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行職業(yè)資格證書(shū)制度。目前職業(yè)資格分為兩類(lèi):一類(lèi)是準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格,另一類(lèi)是水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格。準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格具有行政許可性質(zhì),國(guó)家根據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院決定設(shè)置;水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格不具有行政許可性質(zhì),是面向社會(huì)提供的人才評(píng)價(jià)服務(wù)。

　　人社部職業(yè)能力建設(shè)司司長(zhǎng)張立新介紹,按照國(guó)務(wù)院要求分批取消資格許可事項(xiàng),這里所指的“資格許可事項(xiàng)”主要是指取消一些準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格:對(duì)沒(méi)有法律法規(guī)設(shè)置依據(jù)的準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格一律取消;對(duì)有法律法規(guī)設(shè)置依據(jù)的準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格,但與國(guó)家安全、公共安全、公民人身財(cái)產(chǎn)安全關(guān)系并不密切、不宜采取職業(yè)資格方式進(jìn)行管理的,按程序提請(qǐng)修訂有關(guān)法律法規(guī)后予以取消。

　　對(duì)水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格,目前掌握的原則是,對(duì)地方各級(jí)人民政府及其部門(mén)自行設(shè)置的職業(yè)資格一律取消;對(duì)國(guó)務(wù)院各部門(mén)和全國(guó)性行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)自行設(shè)置的職業(yè)資格也要予以取消,確有必要保留的,經(jīng)國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)批準(zhǔn)后納入國(guó)家統(tǒng)一規(guī)劃管理。

　　11月再取消一批職業(yè)資格

　　2015年基本完成取消職業(yè)資格工作

　　人社部專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理司司長(zhǎng)孫建立透露,據(jù)不完全掌握,到2013年全國(guó)各地區(qū)、各部門(mén)設(shè)置的職業(yè)資格達(dá)到了1100多項(xiàng),其中國(guó)務(wù)院各部門(mén)設(shè)置的職業(yè)資格有560多項(xiàng),地方自行設(shè)置的職業(yè)資格有570多項(xiàng)。

　　今年6月份、8月份,國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議兩次研究,分兩批取消58項(xiàng)國(guó)務(wù)院部門(mén)設(shè)置的職業(yè)資格,同時(shí)部署地方取消地方自行設(shè)置的570多項(xiàng)職業(yè)資格。孫建立表示,下一步要按照國(guó)務(wù)院的要求繼續(xù)加大減少職業(yè)資格的力度,今年11月份再取消一批職業(yè)資格,到2015年底基本完成減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定工作。

　　同時(shí),孫建立也表示,將來(lái)國(guó)家要建立清單式、目錄式的職業(yè)資格管理方式,納入目錄的職業(yè)資格可以開(kāi)展相關(guān)認(rèn)證活動(dòng);要修訂國(guó)家職業(yè)分類(lèi)大典,完善職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),健全統(tǒng)一的國(guó)家職業(yè)資格制度體系,制定出臺(tái)職業(yè)資格設(shè)置管理?xiàng)l例,實(shí)現(xiàn)對(duì)職業(yè)資格的依法管理。同時(shí)還要做好取消職業(yè)資格后的善后工作,研究制定行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)有序承擔(dān)水平評(píng)價(jià)職業(yè)資格認(rèn)定的具體辦法,推動(dòng)行業(yè)協(xié)會(huì)學(xué)會(huì)開(kāi)展職業(yè)資格具體認(rèn)定工作。

　　減少職業(yè)資格許可與嚴(yán)格準(zhǔn)入二者不可偏廢

　　但是,人社部職業(yè)能力建設(shè)司司長(zhǎng)張立新也指出,取消職業(yè)資格,不是指取消所有職業(yè)資格,更不是指取消職業(yè)資格制度。“職業(yè)資格制度作為人才評(píng)價(jià)制度,是世界各國(guó)普遍采用的人力資源開(kāi)發(fā)管理的一項(xiàng)基本制度。”

　　張立新表示,在推行職業(yè)資格制度中,有兩點(diǎn)需要強(qiáng)調(diào),一是要按照國(guó)務(wù)院轉(zhuǎn)變政府職能、簡(jiǎn)政放權(quán)的要求,進(jìn)一步減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定,消除不必要的就業(yè)創(chuàng)業(yè)門(mén)檻,杜絕亂考試、亂發(fā)證的現(xiàn)象;二是要依法依規(guī)嚴(yán)格執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度。

　　按照《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》要求,對(duì)從事涉及公共安全、人身健康、生命財(cái)產(chǎn)安全等特定職業(yè)(工種)的勞動(dòng)者必須取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)方可上崗就業(yè)。

　　張立新說(shuō),目前確有一些涉及公共安全、人身健康和生命財(cái)產(chǎn)安全,應(yīng)該實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入的職業(yè)(工種),由于沒(méi)有明確的法律法規(guī)依據(jù)而無(wú)法實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入,比如,鍋爐設(shè)備操作工、鍋爐設(shè)備安裝工、維修電工、食品檢驗(yàn)工等,一些行業(yè)部門(mén)、用人單位對(duì)此反映強(qiáng)烈,要求增加持證上崗職業(yè)。

　　針對(duì)這種情況,張立新表示,在減少職業(yè)資格許可的同時(shí),要建立完善就業(yè)準(zhǔn)入制度,加快制定出臺(tái)《職業(yè)資格設(shè)置管理?xiàng)l例》,將涉及公共安全、人身健康和生命財(cái)產(chǎn)安全,且確有必要實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入的職業(yè),設(shè)置為準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格。

　　“減少職業(yè)資格與嚴(yán)格執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入兩者并不矛盾,都不可偏廢。該減少的一定要減少,該準(zhǔn)入的也要實(shí)行準(zhǔn)入。”張立新說(shuō)。(記者鄒佳琪)